Соглашения, образцы и примеры соглашений, как составить

Соглашения сторон — это документы весьма разнообразного характера, которые в большинстве случаев заключаются между сторонами, которые хотят урегулировать свои разногласия относительно юридических фактов без обращения в суд.

Их могут заключать между собой как физические, так и юридические лица, они могут относиться к области как гражданского, так и семейного или трудового права. Нередко соглашения заключаются на основе ранее имевшегося договора, подтверждая, изменяя или прекращая его действие, но они могут иметь и независимый характер.

Соглашение сторон — это любая договоренность между двумя (или несколькими) субъектами, которая выражается в том, что они достигли определенных условий, которые приняла каждая из них, и утвердили эти условия в формальном документе. Такое соглашение может быть достигнуто в любой сфере, включая финансовую, семейную или трудовую.

Такое соглашение предполагает, что ранее имевшие место споры относительно проблемы юридического характера нашли мирное решение. Таким образом, обеим сторонам удалось избежать судебного процесса,

Соглашение часто является следствием разногласий, которые возникают между сторонами по ранее составленному договору (это первый его случай).

В частности, у одной из сторон могут возникнуть дополнительные требования в результате изменения обстановки. В результате контрагентам требуется провести обсуждение и урегулировать возникшие различия во мнении.

Также случаем соглашения сторон является и их совместное решение о продлении основного договора.

Соглашение сторон заключается только в письменном виде, в этот документ вносятся вновь согласованные теми же контрагентами условия. Оно может иметь форму как отдельного документа, так и дополнения к основному договору, участники которого его заключают.

В частности, при продлении договора аренды жилого помещения на соответствующий предмет оформляется соглашение. Оно идет как приложение к документу, на основе которого сделка была заключена первоначально.

Напротив, если стороны решают расторгнуть ранее действовавший между ними договор, то они заключают соглашение соответствующего содержания.

В другом случае потребности в соглашении сторон возникает вследствие определенного юридического факта (в то время как договора между ними ранее не имелось). В частности, супруги, которые разводятся, могут договориться о разделе совместно нажитого имущества, не прибегая к суду, это также будет соглашением, в данном случае — в виде самостоятельного документа.

Соглашения, образцы и примеры соглашений, как составитьЕсли же у них ранее был составлен и подписан брачный контракт, в соответствии с которым они поделят собственность, то соглашение разводящимся в общем случае не потребуется.

Оно может понадобиться, если возникла необходимость в уточнении условий брачного контракта (и это уточнение супруги согласовали добровольно), но тогда это не данный случай (самостоятельный документ), а описанный ранее первый случай (дополнительный документ к базовому).

Случай соглашения нескольких сторон — это раздел имущества наследодателя наследниками, если он не оставил завещания с указанием, кому переходят какие его активы. В этом случае если несколько лиц, имеющих право на долю его собственности, согласовали, кому достаются какие активы, они заключают соответствующее соглашение.

Также существует разновидность соглашения, которым регулируется ситуация, не связанная с какими-либо спорами. К примеру, если физическое лицо собирается прибегнуть к юридической помощи со стороны адвоката, они также составляют документ данного вида и далее в своем взаимодействии руководствуются его нормами.

Ранее речь шла о том, что соглашение — это досудебное разрешение любых разногласий юридического характера. В то же время и уже после подачи одним из участников спора иска в суд, но на любой стадии процесса до вынесения этим судом вердикта допускается заключение мирового соглашения между сторонами. В такой ситуации его утверждает непосредственно суд.

Читайте так же:   Как оформляется залог товаров в обороте

Правила составления документа

Соглашение должно иметь только письменную форму, оно может быть оформлено как в виде приложения к другому документу, так и как отдельная бумага.

На нем в обязательном порядке должны стоять подписи обеих (или нескольких) заключивших его сторон.

Число оригиналов соглашения должно соответствовать количеству заключающих его сторон, каждая из которых получает свой экземпляр.

Между юридическими лицами

  • Соглашения, образцы и примеры соглашений, как составитьВ большинстве случаев соглашение между юридическими лицами составляется и подписывается с участием их руководителей (генеральных директоров как высших индивидуальных исполнительных органов).
  • Чтобы соглашение считалось действительным, необходимо, чтобы его подписал либо гендиректор ибо же представитель компании, который имеет доверенность от данного юридического лица на совершение именно этого действия.
  • Помимо этого каждому из предприятий требуется поставить на документе собственную печать.

Между физическими лицами

Соглашение сторон, являющихся физическими лицами, также может быть заключено ими как лично, так и через представителей. Последний и в этом случае должен располагать доверенностью от стороны соглашения, которую требуется заверить нотариально.

Образец договора

Соглашения различного содержания по определению не сходны друг с другом, поэтому будут отличаться и их образцы.

Ниже приведен пример соглашения о расторжении предыдущего договора.

Соглашения, образцы и примеры соглашений, как составить

Начинается эта бумага с названия, которое может гласить, к примеру «Соглашение о расторжении договора № такой-то», далее приводится номер этого предыдущего контракта. Вслед за этим также в названии указывается число, когда был составлен тот основной договор, а также месяц и год.

Строчкой ниже указывается город составления уже данного соглашения, а также число, когда это произошло.

Далее указываются стороны данного соглашения. Для обеих приводятся названия соответствующих компаний, их организационно-правовая форма, а также (после формулы «в лице») фамилия, имя и отчество сотрудников, которые непосредственно оформляют данное соглашение.

Также для обоих этих представителей указывается, на основании какого документа они действуют (к примеру, устава своей организации либо же доверенности).

Также указывается, как они именуются в дальнейшем (к примеру, Заказчик и Исполнитель, если речь шла о договоре оказания услуг, вместе же они обозначаются как Стороны и именно таким образом и фигурируют далее в документе).

  1. После этого непосредственно начинается основной текст договора.
  2. Первое положение гласит, что договор номер такой-то от такого-то числа (эти реквизиты должны быть теми же, что и в названии) считается расторгнутым с такого-то числа.
  3. Соглашения, образцы и примеры соглашений, как составитьДалее указывается, что обязательства обоих контрагентов по отношению друг к другу рассматриваются как не имеющие силы, после того как вступает в силу данный документ.

Оговаривается в отдельном пункте, что у участников отсутствуют претензии по отношению к друг другу. Следом указывается, что данное соглашение составлено в двух экземплярах, оба из которых являются подлинниками, и юридическая сила которых идентична. Каждый из них поступает одному их контрагентов.

  • Наконец, оговаривается, что это соглашение вступает в силу в момент, когда на нем поставили подписи лица, уполномоченные на то организациями, которые они представляют.
  • Ниже приводятся реквизиты обоих участников (заказчика и исполнителя).
  • Далее размещаются подписи сторон, которые сопровождаются их буквенной расшифровкой.

Порядок заключения

Заключение договора должно быть приурочено к определенному моменту. Различают дату его составления, которая указывается в самом начале бланка, прямо под названием договора, в одной строчке с указанием города, и дату подписи. Последняя ставится в самом низу документа.

По умолчанию моментом заключения считается именно та дата, которая располагается внизу (дата подписи). Именно с этого времени соглашение считается действующим. Если такая дата подписи не совпадает с датой составления, то в расчет берут именно первую, предполагая, что по какой-то причине бумага была подписана позже, нежели составлена.

Еще один вариант — указать момент, с которого договор считается действующим, в самом тексте. В этом случае за момент заключения принимается именно такая дата.

Подробнее о соглашении сторон смотрите ниже на видео.

 

Рекомендуем другие статьи по теме

Источник: https://ZnayBiz.ru/predprinimatelskaya-deyatelnost/kontragenty/dogovornye-otnosheniya/soglashenie-storon.html

Мировое соглашение: образец, содержание, требования к составлению

До суда конфликтующие стороны могут урегулировать вопросы, казавшиеся неразрешимыми пойдя на взаимные уступки или снизив предъявляемые требований исходя из здравого смысла и вероятности исполнения требований.

Это же они могут сделать в процессе исполнения решения суда (ч. 2 ст. 439 ГПК РФ). Единственное, чего нельзя включить в составленное мировое соглашение – противоречащих закону требований или действий, затрагивающих интересы третьих лиц (ст.

39 ГПК РФ), не выразивших согласие на их совершение.

«Мировая» требует утверждения у судьи.

Юридическое значение документа

Мировое соглашение – документ, заменяющий решение суда по иску находящемуся в производстве (ч. 3 ст. 173 ГПК РФ) и дающий право конфликтующим сторонам рассчитывать на юридическую защиту и принудительное исполнение принятых на себя обязательств, в случае уклонения или просрочки в совершении действий, ведущих к разрешению конфликта:

  • выплату оговоренных сумм;
  • совершение юридически значимых действий;
  • воздержание от совершения каких-либо действий в течение оговоренного срока.

После утверждения документа судьей становиться обязательным к исполнению, не требует выдачи исполнительного листа, поскольку стороны принимают на себя обязательства добровольно исполнять действия, о которых они договорились.

Последствиями неисполнения хотя бы одного из оговоренных условий является поводом к его отмене. Неудовлетворенная сторона имеет право обратиться в суд, утвердивший текст (ч. 1 ст. 428 ГПК РФ), с требованием о выдаче исполнительного листа и передачи его судебным приставам. Или подачи искового заявления по основаниям, существовавшим до заключения, если:

  • речь шла о выплате долга, но долг после утверждения договоренности, остался невыплаченным;
  • ответчик не исполнил оговоренные действия (не передал вещь в натуре, не выполнил работу, не воздержался от подачи иска или продажи долга в течение оговоренного срока).

Содержание документа

Основная причина редкого использования такого варианта разрешения споров – юридическая безграмотность.

Многие конфликтующие стороны не только не знают о возможности заключения, но и не могут грамотно составить его.

Обращаться к профессиональным юристам многие опасаются, стремясь избежать лишних трат, а самостоятельно – составляют такой документ, который не может быть утвержден судом в силу:

  • несоответствия содержания;
  • мотивировочной правовой базы;
  • ошибок в изложении сути спора;
  • несоответствия закону достигнутых договоренностей и пр.
Читайте также:  Уведомления, образцы и примеры составления

Часто встречающаяся ошибка, которую допускают несведущие в юридических вопросах истцы – уговоры недобросовестного ответчика, перед заключением мирового соглашения, когда истец отказывается от своих требований по спору.

Следует помнить, что отказ от иска лишает истца повторно подать иск к ответчику по этому же основанию. Отказ от иска и мировое соглашение – совершенно разные процессуальные действия.

Структура документа должна включает:

  • наименование суда, в который передается на утверждение;
  • наименование сторон (истца и ответчика, с указанием их реквизитов, адресов, контактных данных);
  • ссылка на закон (ст.ст. 39 и 173 ГПК РФ);
  • изложение сути спора;
  • порядок действий сторон при урегулировании спора;
  • реквизиты банка для исполнения обязательства в денежной форме;
  • отнесение судебных и консультационных услуг (кто и в каком размере оплачивает судебные издержки и помощь адвокатов);
  • ссылку на ст. 221 ГПК РФ, о последствиях заключения мирового соглашения;
  • подписи сторон.

Заявление о мировом соглашении

Инициатором заключения может выступить любая из сторон спора, чаще всего инициатором выступает судья, рассматривающий спор. В его обязанности входит, до начала рассмотрения дела по существу (ст. 172 ГПК РФ), выяснить желание сторон заключить мир и установить срок для выработки компромиссных решений и составление текста документа.

Если стороны составили документ, но проект содержит ошибки, судья устанавливает новый срок для их исправления. Если стороны не достигли согласия в отведенное время – переходит к рассмотрению дела по существу.

Образец соглашения

К содержанию мирового соглашения не предъявляется жестких требований по соответствию установленной форме. Стороны могут отступить от заявленных исковых требований, встречного иска, внести условия, которые не содержались в иске, установить распределение и порядок оплаты судебных издержек.

Так как заключение мирового соглашения предусмотрено и гражданским, и арбитражным процессами, формы заявлений несколько отличаются. Приведем примеры типичных текстов по вопросам взыскания денежных средств.

Между физическими лицами

Приводимая форма документа заявления физических лиц не является шаблоном и четко следовать ей не следует. Она задает канву изложения договоренностей и указывает на структуру документа, который следует соблюсти. Если ни у одной из сторон нет опыта составления подобного документа в суде общей юрисдикции, лучше обратиться за помощью к адвокату.

Cкaчaть образец мирового соглашения между физическими лицами

Скачать заявление об утверждении мирового соглашения

Между юридическими лицами

Большинство юридических лиц имеют в штате юриста, который сведущ в вопросах арбитражного процессуального права. Составление для специалиста не вызывает трудностей. Сложнее выйти из положения индивидуальным предпринимателям, которые опираются на собственные познания и не пользуются консультационной помощью специалиста в области права.

Чтобы грамотно составить мировое соглашение в арбитражный суд можно использовать пример:

Cкaчaть образец мирового соглашения между юридическими лицами

Примеры

Чтобы избежать досадных ошибок при составлении приведем образец неудачного мирового соглашения, который будет отклонен судьей и потребует доработки:

Соглашения, образцы и примеры соглашений, как составить

Анализируя представленный текст можно понять, что обязательства А по отзыву исполнительного листа и получения от Б суммы в размере 3 миллионов рублей должны быть исполнены не позднее 6 месяцев с момента утверждения его судьей.

В этом случае речь идет о двух взаимосвязанных обязательствах.

Однако, истец не будет иметь возможности отозвать исполнительный лист до тех пор, пока не будет заключен договор дарения и у него появится обязанность внести деньги в банковскую ячейку.

Как указывалось выше, в тексте не могут содержаться условия, которые должны быть исполнены третьими лицами. Ответчик не имеет права обязать истца заключить этот договор (дарения). В силу этого условие является неисполнимым.

Чтобы у суда не возникало вопросов, правильный текст следует упростить и конкретизировать. Например, следующим образом:

Соглашения, образцы и примеры соглашений, как составить

При заключении мирового соглашения всегда существует риск недобросовестности одной из сторон. Неблагоприятные последствия наступают для стороны, рассчитывающей на исполнение обязательств. Вместе с тем, если есть возможность разрешить спор миром, ей надо воспользоваться.

Лучше всего прибегнуть к помощи независимого юриста, не связанного обязательствами ни с одной из сторон в составлении текста мирового соглашения. Это позволит составить соответствующий закону и исполнимый документ.

Источник: https://bankrotof.net/dokumenty-i-dogovora/proekt-mirovogo-soglasheniya/

Соглашение

Соглашение об оказании юридической помощи

Соглашение об оказании юридической помощи с адвокатом о сопровождении сделки по оформлению в собственность недвижимого имущества

Подробнее…

Мировое соглашение

Мировое соглашение. Истцом было подано исковое заявление о взыскании с ответчика денежных средств на содержание ребенка. Стороны с целью разрешения указанного спора заключают настоящее соглашение, которое определяет права и обязанности сторон по содержанию ребенка. Ответчик признает свою обязанность по содержанию дочери путём ежемесячного перечисления денежных средств.

Подробнее…

Соглашение по оформлению

Соглашение по оформлению. Исполнитель и поручитель заключили настоящие соглашение. Исполнитель обязуется  совершить определенные юридические действия по оформлению и регистрации права собственности поручителя на объект недвижимости.

Подробнее…

Соглашение о разделе совместно нажитого имущества

Соглашение о разделе совместно нажитого имущества. Соглашение о разделе совместно нажитого имущества. Стороны договорились по взаимному согласию произвести раздел общего имущества супругов, нажитого ими в период брака в порядке, предусмотренном настоящим соглашением.

Подробнее…

Cоглашение о порядке общения с ребенком

Cоглашение о порядке общения с ребенком. Отец и мать действующие в собственных интересах, а также в интересах своей несовершеннолетней дочери, заключили настоящее соглашение которое определяет порядок общения с ребенком.

Подробнее…

Соглашение о расторжении трудового договора

Работодатель с одной стороны и работник с другой стороны заключили настоящее соглашение.

Работник и работодатель, являющиеся сторонами по трудовому договору, пришли к взаимному согласию о расторжении указанного договора. Трудовые отношение между работником и работодателем прекращаются.

Работодатель обязуется в последний рабочий день выдать работнику оформленную трудовую книжку и произвести с ним полный расчет.

Подробнее…

Соглашение о расторжении договора ренты

Стороны заключили настоящий договор. Договор ренты квартиры на условиях пожизненного содержания с иждивением с обоюдного согласия сторон они расторгают.

Подробнее…

Образец мирового соглашения

Организация и потребитель с одной стороны и индивидуальный предприниматель с другой стороны заключили настоящее соглашение. Настоящее мировое соглашение заключено с целью урегулирования спора между сторонами на стадии исполнительного производства решения районного суда по иску организации к индивидуальному предпринимателю в защиту прав потребителя.

Подробнее…

Соглашение о расторжении договора купли-продажи комнаты

Гражданин с одной стороны и гражданин с другой стороны заключили настоящее соглашение о расторжении договора купли-продажи комнаты.

Подробнее…

Мировое соглашение о выплате денежных средств

В целях прекращения спора возникшего в связи с неполным исполнением ответчиком своих обязательств по договору истец и ответчик заключили мировое соглашение. Ответчик уплачивает истцу денежные средства. При условии исполнения ответчиком своих обязательств истец отказывается от исковых требований к ответчику.

Подробнее…

Мировое соглашение по арбитражному делу

Организация с одной стороны и Управление Роснедвижимости с другой стороны заключили настоящее мировое соглашение по арбитражному делу.

Подробнее…

Соглашение о сотрудничестве и взаимодействии

Роспотребнадзор и организация заключили настоящее соглашение. Предметом настоящего соглашения является обеспечение взаимодействия сторон по защите прав потребителей.

Подробнее…

Соглашение о разделе совместно нажитого имущества между супругами

Граждани заключили настоящее соглашение о том что имущество приобретенное каждой из сторон до вступления в брак, а также имущество, приобретенное в период брака в порядке наследования или дарения в случае документального подтверждения факта дарения, является личным имущество каждой из сторон.

Подробнее…

Соглашение о разделе общего имущества супругов

Гражданин с одной стороны и гражданка с другой стороны состоящие в браке заключили настоящее соглашение о разделе совместно нажитого имущества.

Подробнее…

Соглашение о намерениях заключить договор поставки

Сторона-1 и сторона-2 заключили соглашение. Стороны договорились о подготовки и заключении в последующем договоров поставки товара.

Подробнее…

Предварительное соглашение об установлении частного сервитута

Собственник с одной стороны и пользователь с другой заключили настоящее соглашение. Стороны обязуются заключить в будущем соглашение об установлении частного сервитута земельного участка, основные условия которого стороны определяют в настоящем предварительном соглашении.

Подробнее…

Соглашение о расторжении договора

Кредитор с одной стороны и должник с другой заключили настоящее соглашение. В соответствии с договором должник должен был а кредитор имел право требовать совершения должником указанных действий.

Подробнее…

Соглашение об изменении и дополнении договора

Покупатель с одной стороны и продавец с другой заключили соглашение. Стороны сочли необходимым внести в договор следующие изменения и дополнения.

Подробнее…

Соглашение о неразглашении конфиденциальной информации

Работодатель с одной стороны и работник с другой стороны заключили настоящее соглашение о неразглашении конфиденциальной информации.

Подробнее…

Соглашение о продлении срока действия договора

Арендодатель с одной стороны и арендатор с другой заключили настоящее соглашение о продлении срока действия договора.

Подробнее…

Соглашение о расторжении договора аренды земельного участка

Арендодатель с одной стороны и арендатор с другой заключили настоящее соглашение о продлении срока действия договора. Арендодатель по взаимному соглашению с арендатором расторгает договор аренды земельного участка.

Подробнее…

Соглашение о расторжении договора образец

Заказчик с одной стороны и исполнитель с другой заключили соглашение. Расторгнуть договор по соглашению сторон.

Подробнее…

Соглашение о расторжении трудового договора пример

Организация с одной стороны и работник с другой заключили настоящее соглашение о расторжении трудового договора.

Подробнее…

Соглашение об увольнении

Представитель работодателя с одной стороны и работник с другой стороны заключили настоящее соглашение о прекращении трудового договора.

Подробнее…

Мировое соглашение о выплате денежных средств истцу

Мировое соглашение о выплате денежных средств истцу в связи с неполным исполнением ответчиком своих обязательств по договору.

Читайте также:  Заявление об отказе от иска, образец и пример ходатайства, бланк

Подробнее…

Соглашение по делу об расторжении брака

Стороны заключили настоящее соглашение. Стороны в связи с наличием несовершеннолетнего ребенка, согласны по взаимному согласию расторгнуть брак в судебном порядке.

Подробнее…

Соглашение об уплате алиментов

Стороны заключили настоящее соглашение об уплате алиментов.

Подробнее…

Мировое соглашение о выплате денежных средств истцу в связи с неисполнением ответчиком своих обязательств по договору

В целях прекращения спора возникшего в связи с неисполнением ответчиком своих обязательств по муниципальному контракту истец и ответчик заключили мировое соглашение. Ответчик уплачивает истцу в качестве долга денежные средства.

Подробнее…

Соглашение об определении порядка пользования жилым помещением

Стороны заключили настоящее соглашение об определении порядка пользования жилым помещением.

Подробнее…

Соглашение о разделе наследственного имущества

Стороны заключили настоящее соглашение о разделе наследственного имущества.

Подробнее…

Мировое соглашение о расторжении брака и о разделе совместно нажитого имущества

Истец и ответчик заключили настоящее мировое соглашение о расторжении брака и о разделе совместно нажитого имущества.

Подробнее…

Соглашение о возмещении денежных средств

Работодатель с одной стороны и работник с другой стороны заключили настоящее соглашение о возмещении денежных средств.

Подробнее…

Лицензионное соглашение на использование программы

Лицензионное соглашение на право использования одного экземпляра программного продукта в порядке и на условиях, установленных настоящим соглашением.

Подробнее…

Соглашение о разделе имущества супругов определении места жительства ребенка и его содержании

Супруг с одной стороны и супруга с другой заключили настоящее соглашение о разделе совместно нажитого имущества и определение места жительства ребенка и его содержание.

Подробнее…

Соглашение о разделе совместно нажитого имущества супругов

Стороны заключили настоящее соглашение о том что приобретенное каждой из сторон до вступления в брак, а также имущество, приобретенное в период брака в порядке наследования или дарения в случае документального подтверждения факта дарения, является личным имущество каждой из сторон. 

Подробнее…

Соглашение о порядке и размерах участия в расходах по оплате за жилое помещение

Стороны заключили настоящее соглашение о том что начисленная плата за жилое помещение, коммунальные и прочие услуги в жилом помещении, вносится ими в определенных долях.

Подробнее…

Соглашение о новации обязательства

Агенство с одной стороны и турист с другой заключили настоящее соглашение. Агенство приняло на себя обязательство реализовать туристический продукт, а турист обязался оплатить тур и услуги по его реализации.

Подробнее…

Мировое соглашение об установлении отцовства

Истец и ответчик заключили мировое соглашение о том что ответчик обязуется в добровольном порядке установить отцовство в отношении несовершеннолетнего ребенка.

Подробнее…

Соглашение об оплате юридических услуг

Соглашение об оплате адвокату согласованной сторонами суммы гонорара.

Подробнее…

Соглашение об уплате алиментов на содержание ребенка

Стороны заключили настоящее соглашение о разделе нажитого имущества.

Подробнее…

Соглашение об уплате алиментов на содержание ребенка

Плательщик алиментов с одной стороны и получатель алиментов с другой стороны заключили настоящее соглашение об уплате алиментов на содержание ребенка.

Подробнее…

Соглашение о расторжении договора ренты квартиры

Получатели ренты с одной стороны и плательщик ренты с другой, заключили настоящее соглашение о расторжении договора ренты квартиры на условиях пожизненного содержания с иждивением.

Подробнее…

Соглашение о выполнении работ

Исполнитель с одной стороны и заказчик с другой заключили настоящее соглашение. Исполнитель передает, а заказчик принимает и оплачивает результат работ исполнителя.

Подробнее…

Соглашение к договору аренды

Арендодатель с одной стороны и арендатор с другой заключили настоящее соглашение к договору аренды нежилых помещений.

Подробнее…

Соглашение о полном исполнении решения арбитражного суда

Стороны заключили соглашение о полном исполнении решения арбитражного суда.

Подробнее…

Соглашение об оказании юридической помощи адвокатом

Доверитель с одной стороны и адвокат с другой заключили настоящий договор о оказании юридической помощи.

Подробнее…

Соглашение о расторжении трудового договора по соглашению сторон

Работодатель с одной стороны и работник с другой заключили настоящее соглашение о расторжении трудового договора.

Подробнее…

Образец соглашения о расторжении трудового договора

Работодатель с одной стороны и работник с другой заключили настоящее соглашение о расторжении трудового договора.

Подробнее…

Соглашение на заключение договора купли-продажи

Соглашение на заключение договора купли-продажи комнаты в коммунальной квартире, являющейся совместной собственностью.

Подробнее…

Соглашение о передаче денежных средств

Стороны пришли к соглашению о том, что во исполнение решения суда Сторона 1 передает Стороне 2, а Сторона 2 принимает денежные средства.

Подробнее…

Мировое соглашение об освобождении от уплаты алиментов

Истец с одной стороны и ответчик с другой заключили настоящее мировое соглашение. Ответчик признает иск об освобождении от уплаты алиментов по решению суда.

Подробнее…

Соглашение о конфиденциальности и неразглашении информации

Соглашения о предоставление гарантий получающей стороны о неразглашении и неиспользовании конфиденциальной информации

Подробнее…

Источник: https://peopleandlaw.ru/soglashenie

Как правильно оформить соглашение сторон?

Когда применяется соглашение сторон

Как составить/написать соглашение между сторонами по делу: образец

Когда применяется соглашение сторон 

Название этого документа отражает его суть: выразить договоренности участников, которые, по их мнению, не подпадают под понятие договора. К такому варианту письменного оформления согласованной воли прибегают, как правило, в следующих случаях (не ограничиваясь ими):

  • при составлении документа, дополняющего, изменяющего или даже прекращающего гражданско-правовой договор (такой документ также именуют дополнительным соглашением, иногда аналогичным образом называют договор цессии, подробно о его оформлении читайте в статье на нашем сайте Договор переуступки права требования – образец);
  • при рассмотрении споров (арбитражное соглашение, соглашение о медиации, а также о его изменении или прекращении);
  • во внедоговорных гражданских отношениях, например при добровольном возмещении ущерба или возврате неосновательного обогащения;
  • при увольнении по ст. 78 ТК РФ;
  • в гражданском или арбитражном процессе при оформлении согласованной позиции (признании фактов или доказательств) по отдельным обстоятельствам дела (к этой же категории можно отнести мировое соглашение). 

Как составить/написать соглашение между сторонами по делу: образец 

Для правильного оформления соглашения (в срочном порядке его можно оформить и в рукописной форме) необходимо, чтобы в нем содержались следующие реквизиты:

  1. Под заголовком («Соглашение о …») — наименование места составления и дата составления (подписания).
  2. Стороны: Ф. И. О. или полное наименование юридического лица, процессуальное положение. ВАЖНО! В подписании должны быть задействованы все процессуальные соучастники (соистцы или соответчики), иначе соглашение не будет принято судом (см. постановление 9-го ААС от 02.02.2016 № 09АП-54260/2015). 
  3. Номер дела, предмет спора.
  4. Указание на представителей: Ф. И. О., документ, на основании которого действуют (доверенность, устав).
  5. Предмет соглашения (максимально конкретно): кто должен сделать, что должен сделать, к какому сроку (или перечень согласованных обстоятельств).
  6. Ответственность сторон (при необходимости).
  7. Подписи сторон (в судебном соглашении нет необходимости приводить адреса и реквизиты, а в других случаях надо).

Аналогичным образом оформляются любые другие договоренности с учетом отсутствия необходимости указания на реквизиты судебного дела.

Образец см. по ссылке: Образец соглашения между сторонами по делу. 

Итак, соглашение сторон — востребованный документ во всех сферах, где неприменима форма договора. В его оформлении главное — отразить наиболее существенные моменты, касающиеся участников, предмета договоренности, контактных данных. Это обеспечит возможность практической реализации закрепленных в нем положений.

Источник: https://rusjurist.ru/dogovory/zaklyuchenie_dogovora/kak_pravilno_oformit_soglashenie_storon/

Пользовательское соглашение

Современный мир полон стрессов. В их числе – навязчивые окна с предложением увы не руки и сердца, а принятия условий использования различных сайтов и сервисов в интернете.

Не одна мышь измождена скроллингом до заветной галочки, чтобы скорее купить авиабилет или просмотреть статью, согласившись, не глядя на какие-то «печеньки» и еще двадцать пунктов мелким шрифтом. Как пользователи мы зачастую пренебрегаем изучением этого, откровенно суховатого текста.

Например, для Кайла в одной из серий мультфильма «Южный Парк» это закончилось тем, что он подписался под добровольным вступлением в рабство корпорации и разрешением проводить над собой любые опыты.

Как владельцы интернет-ресурсов, мы конечно же не хотим предусматривать таких условий в пользовательском соглашении, но все же должны позаботиться о регулировании отношений с пользователями заранее.

Что такое пользовательское соглашение?

Пользовательское соглашение – это как поход в гости к очень мнительному человеку.

Вот, пожалуйста, салатик (контент), кушайте на здоровье, но только пластиковыми вилками и из глиняных тарелок, говорит хозяин, а также предполагается, что гости за столом не будут обсуждать криминальные дела, не будут предлагать сыграть в карты на деньги и вообще будут принимать все происходящее как есть без всяких возражений.

То есть в пользовательском соглашении владелец интернет-ресурса предоставляет право использования интернет-контента, программы конечному пользователю как бесплатно, но с определенными условиями, так и за вознаграждение.

Переходя к галочке в «чек боксе», или иному способу выражения согласия с условиями пользовательского соглашения (это может быть например оплата или регистрация на сайте) потребитель, если не вчитывается в текст, пропускает много важного, ведь в соглашении определяются права и обязанности пользователя и администрации сайта, взаимная ответственность, условия, на которых предоставляется контент, фиксируются обязательства по срокам и качеству предоставления товаров и услуг, порядок защиты персональных данных, регулируются вопросы авторских прав и процедура разрешения споров, указываются используемые термины и реквизиты администрации.

Кому и зачем необходимо пользовательское соглашение?

По большому счету пользовательское соглашение необходимо всем интернет-сайтам, и в особенности осуществляющим торговлю товарами и оказывающим услуги. Например, для интернет-магазина пользовательское соглашение должно содержать условия, на которых реализуется товар, порядок его возврата и т.д.

По сути, пользовательское соглашение — это публичная оферта. То есть владелец Интернет-ресурса объявляет о своем намерении сотрудничать с каждым, кто полностью согласен с условиями пользовательского соглашения.

Но даже если сайт ничего не продает, крайне важно определиться с порядком взаимодействия при использовании ресурса, например:

Читайте также:  Исковое заявление о взыскании выходного пособия, образец и пример

— кто несет ответственность за пользовательский контент?

— в каких ситуациях аккаунт пользователя может быть заблокирован?

— и т.п.

Что будет, если на сайте нет пользовательского соглашения?

Пользовательское соглашение призвано снизить правовые риски владельца интернет- сервиса, в том числе связанные с действиями пользователя. Это активно используемый инструмент защиты интересов в суде.

Если на сайте такого соглашения нет, то в отношениях с потребителем придется руководствоваться исключительно нормами закона, которые регулируют не все ситуации.

Кроме того, в части персональных данных, отсутствие надлежащего документа об их обработке может повлечь штраф или блокировку сайта.

Источник: https://formadoc.ru/entity/agreements/polzovatelskoe-soglashenie/

Как правильно оформить увольнение по соглашению сторон

Увольнению по соглашению сторон посвящена одна статья в Трудовом Законодательстве – ст. 78 ТК РФ. Сказано в ней немного: трудовое соглашение может быть расторгнуто по взаимному согласию.

На деле, ни работники, ни работодатель не понимают сути такого расторжения и его последствий. В связи с этим возникает множество вопросов: Как происходит расторжение трудового договора по соглашению сторон? Полагаются ли сотруднику какие-либо выплаты?Какие могут быть причины, побудившие сотрудника и работодателя принять подобное решение?

В отношении этого вида увольнения ТК РФ на редкость немногословен. Вся статья 78, рассматривающая увольнение по соглашению сторон, состоит ровно из одной фразы, гласящей, что трудовой контракт может быть расторгнут таким способом в любой момент.

Единственная ссылка на данную статью в другом месте ТК РФ – это ст. 349.4, согласно которой компенсации, выходные пособия и другие выплаты при таком увольнении не производятся для руководителей, заместителей и главбухов муниципальных и государственных учреждений, корпораций и компаний, а также обществ, где больше половины уставного капитала принадлежит государству или муниципалитетам.

Фактически это означает, что в отношении увольнения по соглашению сторон трудового договора законодательство оставляет всё на усмотрение всё тех же сторон, позволяя самостоятельно определять условия увольнения в соглашении.

Соглашение о расторжении трудового договора, как правило, сопровождается следующими причинами:

  • Желание получить выходное пособие или иные выплаты, которые могут быть предусмотрены трудовым договором.
  • Чтобы не быть уволенным «по статье» – то есть за нарушение дисциплины, ТК РФ или нормативных актов предприятия.
  • Психологический нажим руководства организации (хотя обычно в этих случаях от работника требуют уволиться по собственному желанию).

В свою очередь работодателю увольнение по соглашению сторон выгодно:

  • Если надо избавиться от нелояльного сотрудника, пусть даже и выплатив ему какую-то сумму, если он на этом настаивает.
  • Если не хочется соблюдать нормальную процедуру сокращения штатов.
  • Если надо уволить работника-льготника, который не может быть уволен в обычном порядке.

Последнее, надо сказать, совершенно незаконно, и если работник затем обратится в суд или прокуратуру, он вполне может добиться восстановления на работе и оплаты за вынужденный прогул.

Как правило, инициатором увольнения по соглашению сторон бывает именно работодатель. Работнику, не желающему продолжать трудовую деятельность на предприятии, куда проще уволиться по собственному желанию и уговорить руководство уволить его до истечения двухнедельного срока отработки. Тем не менее, закон не запрещает работнику обращаться к работодателю с такой инициативой.

Главнейшим из условий, на которых производится увольнение по соглашению сторон является его полная добровольность. По закону ни одна из сторон не вправе принудить другую к заключению такого соглашения.

При увольнении по собственному желанию работодатель вправе лишь потребовать отработать двухнедельный срок, но не может запретить работнику увольняться. При увольнении по сокращению штата или за совершение проступка напротив, работник не может помешать руководству предприятия расторгнуть трудовой договор.

Но если речь идёт о том, чтобы увольнение произошло по ст. 78 ТК РФ, и работник, и работодатель имеют право голоса, и без их взаимного согласия увольнение состояться не может.

В остальном же закон никак не регулирует те условия, на которых происходит такое увольнение. Стороны могут договориться о выходном пособии, но оно не является обязательным.

  • Также работник и работодатель могут договориться о том, что между согласием на увольнение и самим приказом об увольнении может пройти какое-то время, но могут расторгнуть трудовой договор и сразу.
  • Как правило, при увольнении по соглашению сторон встаёт вопрос о дополнительных выплатах работнику.
  • Однако законом обязанность работодателя выплатить увольняемому работнику компенсацию в данном случае не предусмотрена.
  • Тем не менее, никто не запрещает при заключении соглашения об увольнении сторонам обговорить дополнительные выплаты, причитающиеся работнику.
  • Более того, поскольку заключить такое соглашение можно лишь по взаимному согласию, работник вправе поставить такое условие и потребовать выплатить ему выходное пособие.
  • Все же остальные выплаты при увольнении по соглашению сторон абсолютно те же, что и при увольнении по другим основаниям. Работнику причитаются:
  • Зарплата за отработанные дни месяца.
  • Компенсация за неиспользованный отпуск в соответствии со ст. 127 ТК РФ (в том числе и за прошлые годы, если работник не был в отпуске).
    Однако если работник увольняется до истечения года, за который он уже получал отпуск, выплаченные отпускные удерживаются с работника пропорционально фактически отработанному времени.

Существует две особенности увольнения по соответствующей причине:

  • работник может уволиться, когда ему заблагорассудится (в отпуске, во время болезни);
  • по такому основанию можно расторгнуть ученический договор.

В данном основании есть некоторый нюанс – можно не отрабатывать положенный 2-хнедельный срок, что обязательно в случае увольнения по собственному желанию.

Здесь можно выделить плюсы и минусы такого увольнения для работника. К плюсам относится:

  • инициатива расторжения договора может исходить как от работника, так и от работодателя;
  • причину увольнения в заявлении можно не указывать;
  • сроки подачи заявления не ограничены;
  • расторгнуть трудовой договор можно в любое время, даже в тех случаях, которые запрещены законом;
  • можно «поторговаться» с работодателем – обсудить с ним сроки, размер выходного пособия и прочее;
  • запись об увольнении по соглашению не «портит» трудовую книжку;
  • может являться альтернативой увольнения при наличии вины работника;
  • при такой формулировке увольнения, непрерывность стажа длится ещё 1 календарный месяц;
  • если затем встать на учёт в центре занятости по месту регистрации, то пособие по безработице будет несколько больше.

Но есть и недостатки. Они относятся к минусам для работника. Это:

  • работодатель может расторгнуть договор в любое время, даже в запрещённых законом случаях;
  • контроль над правомерностью увольнения со стороны профсоюза отсутствует;
  • работодатель не обязан выплачивать работнику выходное пособие, если это не оговорено в коллективном договоре, в допсоглашении или другом локальном нормативном акте;
  • нельзя в одностороннем порядке передумать и отозвать заявление об увольнении, если соглашение уже подписано;
  • судебная практика по таким делам мизерная, так как оспорить действия работодателя практически невозможно.

Необходимо составить собственно соглашение о расторжении трудового договора (инициатором может быть как организация, так и сотрудник). Ст. 67 ТК РФ устанавливает необходимость письменного заключения трудового договора, поэтому целесообразнее и соглашение оформить на бумаге, а не на словах. Документ составляется в 2-х экземплярах, имеет все необходимые реквизиты.

В нём должна содержаться следующая информация:

  • обоюдное содержание сторон;
  • реквизиты трудового договора, который необходимо расторгнуть;
  • дата прекращения трудовых отношений, то есть дата последнего рабочего дня;
  • размер и условия выплаты работнику денежной компенсации, если это предусмотрено;
  • дата и место его заключения. Без этих сведений документ будет считаться ничтожным;
  • должность и ФИО работника;
  • полное наименование работодателя с указанием организационно – правовой формы;
  • должность и ФИО лица, которое представляет интересы работодателя и имеет полномочия подписывать документы;
  • паспортные данные увольняемого сотрудника;
  • ИНН работодателя;
  • Подписи с расшифровками.

Соглашение подписывается обеими сторонами. В документе можно предусмотреть денежную выплату компенсации работнику за расторжение договора (компенсация при увольнении по соглашению – совсем не обязательное условие такого расторжения договора).

На основании ст. 140 ТК РФ работодатель обязан рассчитаться с работником в день увольнения. Сумма, выплачиваемая сотруднику, включает в себя:

  • зарплату за отработанное время;
  • компенсацию за не использованный отпуск;
  • компенсацию за расторжение договора, если таковая предусматривалась соглашением.

Сумма компенсации не оговорена в законе. Она может быть любой! Её размер может быть указан в коллективном договоре или локальном нормативном акте.
Главное условие – работник и работодатель могут договариваться.

Как правило, сумма компенсации — не меньше, чем при увольнении по сокращению штатов – максимум 3 средних оклада работника. Так показывает кадровая практика.

Работник имеет право запросить больше, работодатель имеет право предложить меньше.

Бесплатная консультация юриста

Ответим на ваш вопрос за 5 минут!

Задать вопрос

Бесплатная консультация юриста

Ответим на ваш вопрос за 5 минут!

Выплачивать компенсацию работодатель обязан только в том случае, если она оговорена в нормативных актах по предприятию. Во всех остальных случаях – это его право!
Сумма компенсации указывается в соглашении, которое подписывается обеими сторонами. Только в этом случае работник сможет подать в суд, если работодатель нарушит условия расторжения трудового договора, согласно этому документу.

Такое соглашение не может быть расторгнуто одной из сторон, на его отмену необходимо желание двух участников трудовых отношений: сотрудника (работника) и работодателя — п. 20 Постановления Пленума Верховного суда РФ № 2 от 17.03.04.

  • НДФЛ с выходного пособия, выплачиваемого при увольнении по соглашению сторон

В соответствии с п. 3 ст. 217 НК РФ, не облагаются НДФЛ следующие выплаты, связанные с увольнением работников:

  • выходное пособие,
  • средний месячный заработок на период трудоустройства,
  • компенсации руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру организации,

Источник: https://pred-pravo.ru/uvolnenie-po-soglasheniyu-storon/

Ссылка на основную публикацию